2009-08-25
拓展随想
[/font] [font=times]2007年9月22日——23日,东汽团干拓展培训在成都华阳进行,下面是我的一些拓展随想,与大家共勉。 失之交臂 Cici是阿克斯户外拓展公司的一名客户经理,认识她的时候还是今年新员工入职培训的时候,为了联系几家著名的拓展培训公司以便进行比较,我根据网上的资料跟阿克斯公司进行了联系。Cici做为客户经理,很快就与我取得了联系,并约定第二天前来东汽洽谈。之前,我对阿克斯的印象还仅仅停留在我对他们公司主页的认识,做的很认真、很美观的一个网站。 第二天中午接近12点,Cici抵达东汽,我们就培训事宜进行了交流。Cici很年轻,卷头、圆脸,挺爱笑、挺自信,据交流,她是长钢子弟,几年前放弃了在长钢的稳定工作,到成都专营拓展,引用她的一句话:“爱上一个东西,就千万别犹豫,要不后悔的还是自己。”就从这一方面来说,我挺佩服她的。与她一同前来的,还有她精心制作的策划书,策划书里谈到了对东汽基本概况和企业文化的了解,并将培训与企业文化的融合做了很细致的考虑。应该说,策划书让人是满意的,不象前几天联系的什邡户外拓展培训基地,反应速度很快,策划书仅仅只用了一个小时就通过电子邮件发放给了我,但是策划书里看到却是他们给另外一个公司做的策划。一个企业、乃至一个人连最基本的礼貌都不懂,我琢磨着这个企业或者是这个人十之八九是不受欢迎的。 总体来说,我对阿克斯公司的印象不错,毕竟他们在四川地区也是做的不错的拓展公司之一,而且他们还为许多知名的公司做了培训。后来,谈到具体事宜的时候,阿克斯由于基地条件限制,表示无法同时做160人左右的培训并建议分两期来提供培训。最后,我们和阿克斯的合作也就不了了之了。 人众人应该算是四川地区最好的拓展公司,我们也成功地和他们合作好几期的培训。记得第一次参加拓展培训,还是2004年,我还在锻热分厂任团支部书记,当时东汽团委张全科组织了一场拓展培训。那一次,东汽的团组织书记共计40余人来到了人众人拓展培训公司在成都蒲江的拓展培训基地,带着兴奋和疑惑,我努力地追随着自己心底的真实感受,把培训的点点滴滴牢记在了心里。就是那次培训,我看到了人与人之间可以迅速地靠近,人原来还可以去做许许多多自己认为做不到的事情……几年来,东汽在发展壮大,我也见证着成都人众人的发展历程。最终,东汽2007年新员工入职拓展培训,我们选择了人众人。 对于阿克斯,对于Cici,我的心中一直充满着遗憾。 希望越大,失望越大 2007年9月,我为东汽团干拓展培训选择了阿克斯。9月22日,我们一行40余人在Cici的带领下,前往成都华阳俊嶙山庄(阿克斯的拓展培训基地)。在国道拐上山庄的路上,我们发现我们的金龙大客根本无法驶向山庄,路窄且不说,上空还有电线在对大客虎视眈眈。一阵简单的交涉,我们选择乘坐山庄的小巴前往。俊嶙山庄应该算是一家大型的农家乐,从四周的环境和历史痕迹上来看,山庄也曾经辉煌过,可能是由于各方面原因,山庄给人一种败落的感觉,再加上有几位团干还是等待小巴第二趟行程才能到达,我的心里充满了失望。 全体人员下车的时候是11:40整,按照阿克斯的安排,我们将行李放下之后立即就前往培训现场进行“破冰”训练,40余人被教练安排成三支队伍。简单的训话之后,我们由各自的教练带走,我们队的教练叫做Jason,1米70左右,挺精神,有点黑,我一度怀疑他退伍没多久。在“破冰”过程中,我们要求各自必须有一个外号,训练期间所有人言必称外号。我用了我的英文名字Titan作为我的外号。 “破冰”就是通过一系列简单的小游戏,让参加培训的人迅速熟悉起来。之后,我们被要求选出自己队伍的队长,再由队长带领队员一起制定出队名、队徽、队训、队歌。在经过投票之后,我被选为队长,“我是要通过活动来锻炼队伍的,我怎么能当队长呢”?为了解决这个问题,我选了花花当队秘,当然,带队伍的担子自然就压到了花花身上。在英明神武的花花队秘的带领下,我们确定我们的队名为“侦察排”。 这人有一种习惯,就是总喜欢拿事情来和自己熟悉的东西作比较。到达培训地点之后,我总忍不住拿阿克斯的一切来和人众人做比较:培训基地不好、住宿条件太差、环境不优美、培训师看着没有人众人的专业……总之,这里的一切都让我有上当的感觉:真的是希望越大,失望越大啊! 花生花 |